岡山県の教員採用試験 特別選考現職教員・講師経験・社会人・カムバック

本県の公立学校（岡山市立を除く。）の教諭等又は養護教諭（いずれも正規教員）として、２年以上の勤務経験（受験する校種・職種と同一の勤務経験に限る。）がある者

雇用形態

正規

年数

２年以上

数え方

要項から判別できません（『通算』『引き続き』の語なし）

いつ時点で

要項に記載なし

勤務先の範囲

岡山県の公立学校（岡山市立を除く）

休職期間

含まない（特別選考の出願要件等に示している「勤務」とは、実際に勤務を行っていることを言い、育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。同様に、各選考の要件にある「職務経験」、「教職経験」、「実務経験」、「勤務経験」にも育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。p.24 質問７）

出願時に県外の国公私立学校に教諭等又は養護教諭（いずれも正規教員）として勤務し、かつ出願時に２年以上の勤務経験（受験する校種・職種と同一の正規教員としての勤務経験に限る。）がある者

雇用形態

正規

年数

２年以上

数え方

要項から判別できません（『通算』『引き続き』の語なし）

いつ時点で

出願時

勤務先の範囲

県外の国公私立

休職期間

含まない（特別選考の出願要件等に示している「勤務」とは、実際に勤務を行っていることを言い、育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。同様に、各選考の要件にある「職務経験」、「教職経験」、「実務経験」、「勤務経験」にも育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。p.24 質問７）

出願時に県外の国公私立学校に教諭等又は養護教諭（いずれも正規教員）として勤務し、かつ出願時に２年以上の勤務経験（受験する校種・職種と同一の正規教員としての勤務経験に限る。）がある者

雇用形態

正規

年数

２年以上

数え方

要項から判別できません

いつ時点で

出願時

勤務先の範囲

県外の国公私立

休職期間

含まない（出願要件等に示している「勤務」とは、実際に勤務を行っていることを言い、育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。同様に、「勤務経験」にも育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。p.12 質問４）

５ 特別選考Ｅ②の出願要件に該当し、令和９年度岡山県公立学校教員採用候補者選考試験を受験していない者（p.2）／質問１ 夏の試験に出願した場合でも、今回の試験に出願できますか。○ 夏の試験（特別選考Ｅ②以外の選考も含む）の全てを欠席した場合は、出願可能です。（p.12）

雇用形態

問わない（本年度の受験歴が無いこと）

年数

該当なし

数え方

該当なし

いつ時点で

該当なし

勤務先の範囲

令和９年度岡山県公立学校教員採用候補者選考試験

休職期間

該当なし

３ 出願する校種・職種、教科等の教諭普通免許状所有者又は令和９年３月31日までに当該免許状を取得見込みの者 ※ いずれの免許状についても教員資格認定試験による取得見込みは除く。

① 令和８年度（令和７年実施）岡山県公立学校教員採用候補者選考試験で、第１次試験の結果、第２次試験の受験資格を得た者。ただし、特別選考Ｃ①[講師経験者を対象とした特別選考]、特別選考Ｅ[教職経験者を対象とした特別選考]又は特別選考Ｇ[「理数系教員養成拠点構築プログラム」修了者を対象とした特別選考]で受験した者を除く。

雇用形態

問わない（前年度等の受験歴）

年数

該当なし

数え方

該当なし

いつ時点で

令和７年実施試験

勤務先の範囲

岡山県

休職期間

該当なし

② 令和８年度、常勤講師等又は非常勤講師として岡山県の公立学校等で勤務している者（※「常勤講師等」とは、常勤講師、養護助教諭（市立高等学校に勤務する週37.5時間勤務の者を含む。）、実習助手（兼講師の者のみ）、育児短時間勤務のための任期付短時間勤務職員／※「非常勤講師」は、県費負担の非常勤講師に限る。／※「勤務している」とは、令和８年４月１日から受付期間の最終日までの間に、勤務実績がある場合をいう。）

雇用形態

問わない（常勤講師等・県費負担の非常勤講師）

年数

該当なし

数え方

直近年度の有無（令和８年４月１日～受付最終日に勤務実績）

いつ時点で

受付期間の最終日

勤務先の範囲

岡山県の公立学校等（岡山市立の小・中・義務教育学校を除く。岡山大学附属小・中・特別支援を含む）

休職期間

該当なし

① 令和４年４月から令和８年５月までの間に、岡山県の公立学校等で、常勤講師等又は臨時学校栄養職員（常勤に限る。)として、通算24か月以上の勤務経験を有する者（注）勤務経験の通算に当たっては、発令期間が月内に１日でもあれば、当該月は経験月として計算する。

雇用形態

臨任(常勤)（常勤講師等・臨時学校栄養職員（常勤））。非常勤は算入されない

年数

通算24か月以上

数え方

通算・期間内（令和４年４月～令和８年５月）

いつ時点で

令和８年５月

勤務先の範囲

岡山県の公立学校等（岡山市立の小・中・義務教育学校を除く）

休職期間

含まない（特別選考の出願要件等に示している「勤務」とは、実際に勤務を行っていることを言い、育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。同様に、各選考の要件にある「職務経験」、「教職経験」、「実務経験」、「勤務経験」にも育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。p.24 質問７）

② 令和８年度、常勤講師等、非常勤講師又は臨時学校栄養職員として岡山県の公立学校等で勤務している者

雇用形態

問わない（常勤講師等・非常勤講師・臨時学校栄養職員）

年数

該当なし

数え方

直近年度の有無

いつ時点で

受付期間の最終日

勤務先の範囲

同上

休職期間

該当なし

① 英語を母語とする者（国籍は問わない。）

② 日本国内の国公私立学校（学校教育法第１条及び第２条による。）で、英語の指導に関する３年以上の教職経験がある者又は２年以上の教職経験があり出願時も勤務している者

雇用形態

問わない（雇用形態の限定記載なし）

年数

３年以上（出願時も勤務している場合は２年以上）

数え方

要項から判別できません

いつ時点で

出願時

勤務先の範囲

日本国内の国公私立学校

休職期間

含まない（特別選考の出願要件等に示している「勤務」とは、実際に勤務を行っていることを言い、育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。同様に、各選考の要件にある「職務経験」、「教職経験」、「実務経験」、「勤務経験」にも育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。p.24 質問７）

③ 職務を行う上で必要とされる日本語能力を有する者

・出願する校種・職種、教科等の教諭普通免許状を有しない者又は当該免許状を取得見込みでない者が採用候補者として登録された場合には、岡山県教育委員会が実施する特別免許状授与のための教育職員検定に合格し、特別免許状の授与を受ける必要がある。

【Ｄ① その他（p.5）】・高等学校工業の教諭普通免許状を有しない者又は当該免許状を取得見込みでない者が採用候補者として登録された場合には、岡山県教育委員会が実施する特別免許状授与のための教育職員検定に合格し、特別免許状の授与を受ける必要がある。

【Ｄ② その他（p.5）】・高等学校看護の教諭普通免許状を有しない者又は当該免許状を取得見込みでない者が採用候補者として登録された場合には、岡山県教育委員会が実施する特別免許状授与のための教育職員検定に合格し、特別免許状の授与を受ける必要がある。

【Ｄ③ その他（p.5）】・高等学校農業の教諭普通免許状を有しない者又は当該免許状を取得見込みでない者が採用候補者として登録された場合には、岡山県教育委員会が実施する特別免許状授与のための教育職員検定に合格し、特別免許状の授与を受ける必要がある。

【Ｄ④ その他（p.5）】・高等学校情報の教諭普通免許状を有しない者又は当該免許状を取得見込みでない者が採用候補者として登録された場合には、岡山県教育委員会が実施する特別免許状授与のための教育職員検定に合格し、特別免許状の授与を受ける必要がある。

【Ｄ⑤ その他（p.6）】・中学校技術の教諭普通免許状を有しない者又は当該免許状を取得見込みでない者が採用候補者として登録された場合には、岡山県教育委員会が実施する特別免許状授与のための教育職員検定に合格し、特別免許状の授与を受ける必要がある。

(1) 民間企業、官公庁（教職以外）において、出願時に工業（出願する分野）［農業／情報／技術（木材加工、金属加工、機械、電気、栽培、情報等）］と関連する３年以上の職務経験を有し、かつ…高度な専門的知識・技能を有する者（※「職務経験」の期間とは、正規職員として就業した期間が該当し、複数の職務経験がある場合には、通算することができる。）

雇用形態

民間等（正規職員）

年数

３年以上

数え方

通算

いつ時点で

出願時

勤務先の範囲

民間企業、官公庁（教職以外）

休職期間

含まない（特別選考の出願要件等に示している「勤務」とは、実際に勤務を行っていることを言い、育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。同様に、各選考の要件にある「職務経験」、「教職経験」、「実務経験」、「勤務経験」にも育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。p.24 質問７）

(2) 公立学校の実習助手として、出願時に工業（出願する分野）［農業］と関連する７年以上の職務経験を有し、かつ…高度な専門的知識・技能を有する者で、出願時に公立学校で実習助手として勤務している者（Ｄ①・Ｄ③のみ。(1)と(2)の期間を通算することはできない）

雇用形態

正規（実習助手）

年数

７年以上

数え方

通算

いつ時点で

出願時

勤務先の範囲

公立学校

休職期間

含まない（特別選考の出願要件等に示している「勤務」とは、実際に勤務を行っていることを言い、育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。同様に、各選考の要件にある「職務経験」、「教職経験」、「実務経験」、「勤務経験」にも育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。p.24 質問７）

Ｄ②看護：看護師免許証を有し、かつ看護師、保健師又は助産師（いずれも正規職員）として出願時に３年以上の実務経験を有する者

雇用形態

民間等（正規職員）

年数

３年以上

数え方

要項から判別できません

いつ時点で

出願時

勤務先の範囲

該当なし

休職期間

含まない（特別選考の出願要件等に示している「勤務」とは、実際に勤務を行っていることを言い、育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。同様に、各選考の要件にある「職務経験」、「教職経験」、「実務経験」、「勤務経験」にも育児・病気等による休業・休職の期間は含まれません。p.24 質問７）